为什么35岁的你找不到合适的工作

这是个很值得扪心自问的问题。我也年近35岁和大家谈论一下真实感受。

35岁找不到工作的直接原因就是自己缺乏核心竞争力。年龄增长了，却不愿意干吃苦受累的活，坐办公室又太滑，可不就需要降格以求了吗？生活是残酷了，资本家也是聪明的。哪个老板愿意用个性价比不高的中年人来当做公司的中流砥柱？

目前如果我们不是技术性人才，准确地说是次品，很容易沦落到和刚毕业的小伙子去争夺饭碗。可怕不可怕，可怕的是你并不具备年轻小伙子的干劲和任劳任怨。年龄增长了，体重增长了，学历没增长，能力没有辨识度。这是大部分35岁以上的中年人的社会属性。现在的社会发展日新月异。我们35岁的中年人要想突破就必须增强我们的学习能力。让我们的阅历成为我们的加分项目。而不是HR最终形容的废品。

学习能力需要一种淡定和独立思考能力。我们不能惶恐我们的未来。拥有一颗平静的心，时常健身，使自己的战斗力不断提升。这样我们才具备中年男人不可替代的魅力。只有这样我们才能克服自己年龄的短板，去面对未来生活的风和雨。